Loading...
Buy
Tuyển Dụng Vị Trí Trợ Lý Nghiên Cứu
Loading...

29 Nguyễn Khắc Nhu, P. Cầu Ông Lãnh, (Q. 1), TP. HCM, Việt Nam

Tuyển Dụng Vị Trí Trợ Lý Nghiên Cứu
Loading...

Global Institute for sustainable development and advanced management

Tuyển Dụng Vị Trí Trợ Lý Nghiên Cứu

08/05/2024
1141

THÔNG TIN TUYỂN DỤNG

1. Trợ lý nghiên cứu tập sự

Tiêu chuẩn

  • Tốt nghiệp đại học hoặc sinh viên năm 4 đã hoàn thành chương trình học và đủ điều kiện tốt nghiệp
  • Yêu thích, kiên trì và có định hướng phát triển sự nghiệp tri thức (nghiên cứu, tư vấn và giáo dục đào tạo) trong dài hạn.
  • Có điểm trung bình loại giỏi trở lên (loại khá tùy đánh giá trực tiếp).
  • Anh văn tốt (IELTS từ 6.0; TOEIC từ 700 hoặc tương đương).

Mô tả công việc

  • Hỗ trợ các nghiên cứu viên triển khai các công việc nghiên cứu.
  • Đọc tài liệu nghiên cứu, học các kiến thức chuyên môn về nghiên cứu theo hướng dẫn.
  • Tự đánh giá và thúc đẩy bản thân về năng lực, đam mê và định hướng sự nghiệp.
  • Đưa ra các câu hỏi, thảo luận và đề xuất cho bản thân.

Phúc lợi

  • Lương và thưởng nghiên cứu tùy năng lực và theo kết quả làm việc.
  • Được định hướng và cố vấn phát triển sự nghiệp tri thức một cách rõ ràng và hiệu quả (nghiên cứu, tư vấn và giáo dục đào tạo).
  • Được đào tạo và hướng dẫn công việc nghiên cứu thực chất và hiệu quả.
  • Chính sách khác: tham gia hội thảo, du lịch, và các hỗ trợ khác.

Phát triển sự nghiệp

  • Sau thời gian tập sự sẽ trở thành trợ lý nghiên cứu chính thức.
  • Học tập: Giới thiệu, bảo trợ học bổng Master của trường ĐH uy tín.

2. Trợ lý nghiên cứu chính thức

Tiêu chuẩn

  • Thực sự đam mê và định hướng lâu dài theo sự nghiệp tri thức (nghiên cứu và giảng dạy).
  • Trình độ: Đại học loại Giỏi hoặc Thạc sĩ
  • Kinh nghiệm: Có kiến thức về phương pháp nghiên cứu và khả năng phân tích dữ liệu.
  • Anh văn: (IELTS từ 6.0; TOEIC từ 700 hoặc tương đương).
  • Kỹ năng: có khả năng tập trung cao, sắp xếp công việc và thời gian hiệu quả.
  • Thái độ: yêu thích nghiên cứu, suy nghĩ tích cực, sẵn sàng học hỏi và có tư duy phản biện.

Mô tả công việc

  • Tham gia viết đề cương, chuẩn bị hồ sơ dự án nghiên cứu, và xây dựng bảng hỏi.
  • Tìm kiếm các tài liệu và số liệu thứ cấp, khảo sát và thu thập số sơ cấp.
  • Tổng hợp và phân tích số liệu bằng các phương pháp khác nhau.
  • Trình bày các kết quả phân tích, viết các chuyên đề và báo cáo nghiên cứu.
  • Tham gia các hoạt động hội thảo khoa học, hỗ trợ tư vấn chính sách và hỗ trợ giảng dạy.
  • Thực hiện các công việc khác được phân công.

Phúc lợi

  • Lương và thưởng nghiên cứu tùy năng lực và theo kết quả làm việc.
  • Thưởng: Thưởng theo dự án, hàng năm và các lợi ích khác tùy đóng góp.
  • Cơ hội học hỏi và phát triển sự nghiệp: Làm việc với các nhà nghiên cứu hàng đầu qua các dự án trong nước và quốc tế, từng bước phát triển các mối quan hệ nghiên cứu, phát triển kỹ năng nghiên cứu và viết bài báo khoa học chuẩn quốc tế.
  • Môi trường làm việc: Chuyên nghiệp, chia sẻ, tích cực và đầy thử thách giúp các thành viên phát huy hết khả năng và đam mê của mình.
  • Xuất bản bài báo khoa học: Từ 1 bài/2 năm.
  • Chính sách khác: được hướng dẫn đào tạo, hội thảo, du lịch, và các hỗ trợ khác.

Phát triển sự nghiệp

  • Học tập: Giới thiệu, bảo trợ học bổng Master, PhD của trường ĐH uy tín.
  • Sự nghiệp: Định hướng sang làm Trợ giảng và Nhà nghiên cứu chính thức.

Thời gian làm việc: Thứ 2 đến sáng thứ 7

Sáng: 8h00 - 12h00

Chiều: 13h00 – 17h00​​​​​​​

Gửi CV qua email: anh.nguyen@gisa.edu.vn, tiêu đề: CV_TÊN _VỊ TRÍ ỨNG TUYỂN

Liên hệ: 

Zalo/SĐT: 097.446.8623 (Ms. Phi Anh)

Email: anh.nguyen@gisa.edu.vn

 

Tags:

 

Chia sẻ:

  • Chia sẻ qua viber bài: Tuyển Dụng Vị Trí Trợ Lý Nghiên Cứu

Tin tức liên quan

Đăng ký thông tin

tin tức hot

các khóa học

Chương trình Governance for Impact – Quản trị vì tác động

Hỗ trợ các tổ chức xã hội, doanh nghiệp và chính quyền địa phương xây dựng hệ thống quản trị tập trung vào hiệu quả – công bằng – minh bạch – có trách nhiệm. GISA triển khai đào tạo, tư vấn và đồng hành cải tiến mô hình quản trị tổ chức. Chương trình này có thể mang lại nhiều giá trị và lợi ích quan trọng khác nhau cho các doanh nghiệp, tổ chức và xã hội như sau:
•    Nâng cao năng lực quản trị chiến lược và quản trị rủi ro
•    Tăng hiệu quả sử dụng nguồn lực và đạt mục tiêu phát triển
•    Tạo nền tảng bền vững cho tổ chức có ảnh hưởng xã hội

GISA Green Governance Lab

Không gian thử nghiệm mô hình quản trị xanh, trong đó chính quyền địa phương, doanh nghiệp và cộng đồng đồng kiến tạo các chính sách, cơ chế vận hành và sáng kiến phù hợp với nguyên tắc bền vững, tiết kiệm tài nguyên và có tính phục hồi. Sáng kiến này có thể mang lại nhiều giá trị và lợi ích quan trọng khác nhau cho các doanh nghiệp, tổ chức và xã hội như sau:
•    Thúc đẩy mô hình quản trị địa phương tích hợp môi trường
•    Tăng cường năng lực chính sách xanh và hành động cộng đồng
•    Tạo điều kiện nhân rộng mô hình hiệu quả trong các đô thị nhỏ và vùng chuyển tiếp

Dự án GISA Smart & Green City Governance

Hỗ trợ các đô thị và khu công nghiệp xây dựng hệ thống quản trị số hóa, hiệu quả năng lượng, tiết kiệm tài nguyên và thân thiện với môi trường. GISA tư vấn các giải pháp quản lý thông minh về chất thải, nước, không gian công cộng và đô thị xanh. Dự án này có thể mang lại nhiều giá trị và lợi ích quan trọng khác nhau cho các doanh nghiệp, tổ chức và xã hội như sau:
•    Thúc đẩy chuyển đổi số cho đô thị bền vững
•    Tăng hiệu quả dịch vụ công và cải thiện chất lượng sống
•    Giảm chi phí quản lý và tác động môi trường đô thị

Chương trình Data for Sustainability – Dữ liệu vì phát triển bền vững

GISA xây dựng nền tảng dữ liệu mở và công cụ phân tích hỗ trợ ra quyết định trong quản lý tài nguyên, biến đổi khí hậu, an ninh lương thực và quy hoạch không gian. Đồng thời, đào tạo đội ngũ địa phương sử dụng dữ liệu phục vụ giám sát và cải tiến chính sách. Chương trình này có thể mang lại nhiều giá trị và lợi ích quan trọng khác nhau cho các doanh nghiệp, tổ chức và xã hội như sau:
•    Cung cấp nền tảng ra quyết định dựa trên bằng chứng
•    Tăng năng lực quản trị số và giám sát tác động tại địa phương
•    Thúc đẩy minh bạch và trách nhiệm giải trình

GISA Future Leadership for Sustainability

Chương trình phát triển năng lực lãnh đạo xanh – bền vững cho các nhà quản lý doanh nghiệp, cán bộ chính quyền, tổ chức xã hội và thanh niên. GISA tập trung vào kỹ năng lãnh đạo chuyển đổi, xây dựng tầm nhìn dài hạn và thúc đẩy đổi mới vì tác động tích cực. Chương trình này có thể mang lại nhiều giá trị và lợi ích quan trọng khác nhau cho các doanh nghiệp, tổ chức và xã hội như sau:
•    Hình thành đội ngũ lãnh đạo có tư duy bền vững và hành động có trách nhiệm
•    Tăng khả năng dẫn dắt thay đổi trong tổ chức và cộng đồng
•    Kết nối mạng lưới lãnh đạo trẻ, sáng tạo và giàu cảm hứng

Buy
Loading...